С начала 2026 года в Казахстане трудоустроены 10,8 тыс. граждан с инвалидностью. Из 29,5 тыс. обратившихся в карьерные центры 18,2 тыс. человек охватили активными мерами занятости.
Постоянную работу получили 5,1 тыс. человек, ещё 5,4 тыс. трудоустроены на субсидируемые государством места. В их числе — участники общественных работ, молодёжной практики, проектов «Серебряный возраст» и социальных рабочих мест.
На 2026 год установлена квота на трудоустройство 16 706 граждан с инвалидностью. По итогам второго квартала в её рамках работу получили около 6,2 тыс. человек. В 2025 году показатель составил 8,1 тыс. — 48% от предусмотренной квоты.
К 1 октября создано 47 специальных рабочих мест: 25 — для людей с нарушениями слуха, 12 — зрения и 10 — с нарушениями опорно-двигательного аппарата. Субсидии на оплату труда предоставлены работодателям в отношении 235 работников с инвалидностью.
Дополнительно 243 человека прошли краткосрочное профессиональное обучение, а 578 граждан получили государственные гранты на развитие бизнес-идей.
Государственные меры включают квотирование, субсидирование рабочих мест, профессиональное обучение и финансовую поддержку предпринимательства.